Die überzeugende schriftliche Bewerbung

von Jürgen Hesse

Kategorie: Bewerbungen
ISBN: 3821838043

Tolles Buch, jedem zu empfehlen für die Bewerbung
Bei der derzeitigen Flut an Bewerbungen, die bei einer Stellenausschreibung auf den Tisch kommen, ist der erste Eindruck, oft der entscheidende. Kommt Ihre Bewerbung in die engere Wahl oder nicht? Versetzen Sie sich mal in die Lage eines Personalchefs, auf 1 Stellenangebot kommen oft hunderte von Bewerbungen. Wie würden Sie sich entscheiden? Wie würden Sie die „Spreu vom Weizen" trennen. Da ist der erste Eindruck ein entscheidendes Kriterium. Hinzu kommt Ihre „überzeugende schriftliche Bewerbung" und nicht zu vergessen Ihre Qualifikationen. Könnnen Sie sich vorstellen, das ein qualifizierter Mitarbeiter nicht eingestellt wird, nur weil seine Bewerbung schon bei der ersten Durchsicht „disqualifiziert wurde. Aufgrund des hohen Bewerbungsaufkommens müssen Ihre Unterlagen oft mehrere Auswahlverfahren durchlaufen. Erst wenn sie diese „Hürden" genommen haben, kommen Sie bzw. Ihre Unterlagen in die engere Wahl. Die Autoren Schrader / Hesse zeigen Ihnen hier sehr eindrucksvolle Beispiele und geben Ihnen einen „Leitfaden" zur überzeugenden schriftlichen Bewerbung" an die Hand. Ein sehr gut gelungenes Buch. Sehr netter, freundlicher Kontakt zum Büro Hesse Schrader. Sehr Kundenfreundlich und hilfsbereit

Nur geeignet bei einem lückenlosen und studierten Lebenslauf
Vorab sei gesagt, daß man hier eine Bewertung aus zwei Unterschiedlichen Standpunkten betrachten muß.

Variante 1: Sie haben einen glatten Lauf in der Ausbildung und im Berufsleben, was bedeutet, daß sie ein Studium abgeschlossen haben und eine leitende Position besetzen bzw. anstreben. In diesem Fall kann ich dieses Buch nur empfehlen, da man einige Informationen und Tips erhält, die nicht jedem Bewerber bekannt sind. Es werden einige Bewerbungen/Lebensläufe vorgestellt, die gleichzeitig sinnvoll bewertet werden. Ferner gibt es gute Informationen vom Foto bis hin zum Nachfassen der Bewerbung. Für diesen Bereich gibt es 4 Sterne.

Variante 2: Falls Sie nicht in das Schema von Hesse/Schrader hineinpassen und somit im Lebenslauf Lücken eventuell durch Arbeitslosigkeit haben oder sie nicht studiert haben sollten, kann die Empfehlung nur lauten: Auf keinen Fall kaufen!

Die Herren Hesse und Schrader richten sich anscheinend grundsätzlich nicht an Personen, die keinen einwandfreien und lückenlosen Lebenslauf aufweisen können, allerdings ist dies ja auch schon aus anderen Büchern bekannt. Für den Nutzen des Buches für Variante 2 maximal einen Stern.

man kann es empfehlen
Das Buch von Hesse/Schrader "die überzeugende schriftliche Bewerbung" kann man durchaus als empfehlenswert bezeichnen. Das Buch weist dem Leser den Weg bis zur komplett erstellten Bewerbungsmappe. Dabei werden dem Leser viele hilfreiche Tips zur Gestaltung von Bewerbungsschreiben und Lebenslauf gegeben. Anhand der vielen Muster wird dokumentiert, wie der Bewerber sich durch Kreativität von der Masse der Bewerber abheben kann.

Ausdrücklich weist der Autor auch darauf hin, welche Fehler man bei einer Bewerbung besser vermeiden sollte.

Was mich persönlich an dem Buch stört, ist das die Bewerbungsmuster fast ausschließlich aus dem kaufmännischen Bereich stammen und die Bewerbungstips hauptsächlich in Richtung freie Wirtschaft zielen. Man hat fast das Gefühl, daß es fast nur noch Betriebswirte, Kaufleute und Assistenten der Geschäftsleitung gibt, die sich bewerben müssen.

Ich hätte mir z.B. auch mal EIN Beispiel für eine Bewerbung für den Öffentlichen Dienst/Staatsdienst gewünscht. Auch dort werden Bewerbungen geschrieben und auch dort wird auf eine ansprechende Bewerbung Wert gelegt. Eine Bewerbung für den Staatsdienst ist nämlich nur bedingt mit einer Bewerbung für die Wirtschaft vergleichbar und viele Hochschulabsolventen möchten auch im Staatsdienst Fuß fassen.

Abgesehen von diesem Kritikpunkt halte ich das Buch für empfehlenswert, weil es wirklich weiterhilft und Anregungen gibt.
Siehe auch:

Bewerbungen > Die überzeugende schriftliche Bewerbung

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